F&B Recruitment Assistant Manager

Sentral Retailindo Dewata · 📍 Badung, Bali · Diposting 2026-10-09
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Sentral Retailindo Dewata sedang mencari talenta terbaik untuk bergabung sebagai F&B Recruitment Assistant Manager. Kami adalah perusahaan yang berfokus pada pengembangan dan inovasi dalam industri F&B, dan kami mencari seseorang yang memiliki visi dan semangat untuk membantu kami mencapai tujuan tersebut.

Peran ini sangat strategis dan akan memainkan peran kunci dalam memastikan kami memiliki tim yang kuat dan berdedikasi untuk mendukung operasi F&B kami. Jika Anda adalah seorang profesional yang berpengalaman dan memiliki keinginan untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan, kami sangat berharap dapat bertemu dengan Anda.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung, peluang untuk berkembang, dan gaji yang kompetitif. Jangan lewatkan kesempatan untuk bergabung dengan kami dan menjadi bagian dari tim yang dinamis dan inovatif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk posisi F&B.
  • Mengidentifikasi dan merekrut kandidat berkualitas tinggi untuk berbagai posisi dalam departemen F&B.
  • Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk memastikan kecocokan dengan budaya perusahaan dan kebutuhan posisi.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.
  • Mengelola proses perekrutan dan onboarding untuk memastikan integrasi yang lancar calon karyawan baru.
  • Melaporkan dan menganalisis metrik rekrutmen untuk mengoptimalkan proses rekrutmen.
  • Mengikuti perkembangan terbaru dalam praktik rekrutmen dan tren industri.
  • Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan kebutuhan rekrutmen departemen F&B dipenuhi.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Manajemen, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.
  • Memiliki pemahaman yang kuat tentang pasar kerja dan tren rekrutmen.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan analitis dan kemampuan memecahkan masalah.
  • Kemampuan berorganisasi dan manajemen waktu yang baik.
  • Pengalaman dalam industri F&B adalah nilai tambah.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada target.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan untuk menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak sumber daya manusia.
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait