Senior HR Staff

Indonesia Medical · 📍 Parepare, Sulawesi Selatan · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 per month
Kami mencari seorang Senior HR Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Indonesia Medical. Perusahaan kami adalah salah satu pemain terkemuka di industri kesehatan di Indonesia. Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karyawan. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan berpotensi untuk pertumbuhan karir yang cepat.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membangun dan mengelola hubungan kerja yang baik dengan karyawan.,Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan.,Mengelola proses pengembangan karir dan promosi karyawan.,Mengelola proses kehadiran dan absensi karyawan.,Mengelola proses pembayaran gaji dan manfaat karyawan.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan keterampilan karyawan.,Mengelola proses pengelolaan kinerja karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau setara di bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman kerja di bidang HR.,Memiliki sertifikasi HR yang diakui secara nasional atau internasional (opsional).,Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan manajerial yang kuat.,Memiliki kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan bertekanan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan.Kemampuan untuk membangun dan mengelola hubungan kerja yang baik dengan karyawan.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses pengembangan karir dan promosi karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses kehadiran dan absensi karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses pembayaran gaji dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan keterampilan karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses pengelolaan kinerja karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait